會議傳達了省委人大工作會議、全省市州人大常委會主任會議、第十九次市州人大常委會人事代表工作座談會及四川省人大代表聯系人民群眾工作會議精神,對近期我市人大人事代表工作作了具體安排部署。各縣區(qū)人大常委會、軍分區(qū)政治部就代表專題調研工作開展情況、代表集中視察工作情況、代表中開展“扶貧攻堅—人大代表再行動”活動情況進行了交流發(fā)言。
為進一步做好全市人大人事代表工作,楊浚榮副主任講了五點意見。一是認真開展好“扶貧攻堅—人大代表再行動”活動。要切實增強責任感,人事代表工作人員要仔細研究,制定好組織開展扶貧攻堅的實施計劃,機關人大代表要出智出力想辦法真幫實扶困難群眾,農民人大代表要帶頭脫貧致富,樹立先進典型;要加強專題調研,研究如何科學制定扶貧攻堅措施、辦法,做到真正精準扶貧;通過代表集中視察活動,促進扶貧攻堅工作向縱深開展;要加大宣傳力度,樹立正面典型,充分發(fā)揮代表在扶貧攻堅中的重要作用;同時加大各縣區(qū)經驗交流力度,推廣好的經驗和辦法。二是敢于擔當,不斷開拓。進一步完善代表信息化平臺建設,深化代表履職制度建設,不斷提高代表履職水平;拓展人大代表和人事代表工委、人大代表聯絡科工作人員培訓方式,從傳統的“走出去”培訓,向“在辦公室”自學的方式轉變,利用網絡、微信等新媒介認真開展好自學工作。三是加強人事代表工作隊伍建設,增添“新鮮血液”。人大人事代表工作專業(yè)性強,人事代表工作人員要認真專研業(yè)務知識,力爭成為人事代表工作專家。四是用心謀劃,做好換屆相關服務工作。新一輪換屆選舉即將開展,各級人大要通過本屆代表履職情況,嚴把代表的政治關、素質關、結構關,選出有擔當、履職能力強的代表。五是提高代表服務保障水平。依法辦事,切實落實全國、省、市關于人大代表經費保障的規(guī)定,逐步實現所有縣區(qū)均將代表經費納入財政預算的目標,為人大代表依法履職提供必要條件和保障。(人事代表工委 李倩)